Lønnskalkulator

Hvordan Fungerer Lønnskalkulatoren?

Vår lønnskalkulator bruker standardiserte beregninger basert på norsk arbeidsrett og vanlige praksiser.

For Ansatte

Kalkulatoren bruker følgende parametere for beregning:

  • Arbeidstimer per uke: 37,5 timer (standard heltid i Norge)
  • Arbeidsdager per år: 260 dager (52 uker x 5 dager)
  • Arbeidsuker per år: 52 uker
  • Arbeidstimer per år: 1950 timer (37,5 timer x 52 uker)

Beregningene tar utgangspunkt i brutto lønn før overtid, andre tillegg, feriepenger og skatt.

For Arbeidsgivere

Som arbeidsgiver er totalkostnaden for en ansatt vesentlig høyere enn grunnlønnen på grunn av:

  • Feriepenger: Vanligvis 12% av grunnlønn (10,2% for personer over 60 år)
  • Arbeidsgiveravgift: Varierer mellom 0% og 14,1% avhengig av geografisk sone

Arbeidsgiveravgiften beregnes av summen av lønn og feriepenger. Standard sats er 14,1%, men dette varierer:

  • Sone I (mest av Norge): 14,1%
  • Sone Ia: 10,6%
  • Sone II: 10,6%
  • Sone III: 6,4%
  • Sone IV: 5,1%
  • Sone V (deler av Nord-Norge): 0%

Eksempel

En ansatt med årslønn på 600 000 kr gir følgende totalkostnad for arbeidsgiver (sone I):

  • Grunnlønn: 600 000 kr
  • Feriepenger (12%): 72 000 kr
  • Sum lønn inkl. feriepenger: 672 000 kr
  • Arbeidsgiveravgift (14,1%): 94 752 kr
  • Total årskostnad: 766 752 kr

Andre Kostnader

Merk at kalkulatoren ikke inkluderer andre potensielle kostnader som:

  • Pensjon (obligatorisk tjenestepensjon, minimum 2% av lønn mellom 1G og 12G)
  • Forsikringer (yrkesskadeforsikring, gruppeliv, osv.)
  • Arbeidsgivers andel av obligatorisk tjenestepensjon
  • Andre tillegg og ytelser